(面向2018届城轨、铁道供电、铁道信号专业学生) 河北京正铁路工程公司,前身是北京京铁创辉铁路工程有限公司,成立于2008年,具有铁路施工总承包三级资质、以及铁路电务工程、铁路电气化工程、机电安装工程专业承包三级资质。公司主要负责国家铁路、地方铁路、轨道交通以及专用线的基础工程、牵引供电系统、电力系统、机电设备安装工程的施工,并为电气化铁路牵引供电、电力设备的运营维护管理提供劳务与技术服务。 根据工作需要,现招聘牵引供电专业30名,通信、信号专业20名。 一、聘用条件: 1.要求男性,铁道电气化、铁道供电、及电气工程及自动化、通信、信号等相关专业;具备各类职业资格证书、特种操作证书及专业人员资格证书者优先。 2.思想品德好,有上进心和团队精神,能吃苦耐劳、适应施工现场;具有强烈的进取心和求知欲,热爱本职工作; 3. 无不良嗜好,无不良行为记录; 4.身高不低于1.62米,体重不低于58公斤;矫正视力在1.0以上,辨色力正常,身体健康、无心脏病和各种传染病的男生。 二、招聘程序: 1.报名:凡是符合以上条件,有意加入的同学,由学校统一组织报名。 2.体检:报名人员须提供县级及以上医疗卫生机构确认的体表。 3. 面试:由公司统一组织面试及考试,面试须携带个人简历(附1寸照片),身份证、户口本、获奖证书等有效证件及复印件。考试内容为电工基础、铁路常识等基础知识。所提供证件必须真实有效,严禁弄虚作假,一经发现坚决辞退! 4. 录取:根据面试、体检情况择优录取。 三、薪酬结构标准、培训、及聘用待遇: (一)公司员工薪酬包括以下几个组成部分: 1、固定工资,包括岗位工资、技能工资、工龄工资以及各类职务津贴; 2、浮动工资,包括绩效工资、考核工资; 3、附加工资,包括生活补助、交通补助、地区补助、通讯补助、社会保险。 (二)各职系工资标准 各职系等级评定由公司统一组织理论(30%)、综合测评(20%)和实作考试(50%)进行,其他职工评定,班组评定、维管中心评定相结合的方式综合评定,理论以甲方业务学习全年培训计划和《接触网应知应会》、《铁路电力安全工作规程》、专业技规为基础,实操以接触网十二项技能和电力故障查找为基础。 接触网电力工、变配电值班员、轨道车司机、汽司兼供电工
1.招录学员在专业基地先进行为期1-2周的业务培训,培训期间,学员享受50元/天的生活津贴,公司负责承担住宿。其中专业理论基础由专业教师及工程技术人员进行现场授课;操作技能培训主要进行实做标准化作业程序、安全作业办法、及牵引供电、电力设备的安装、维修操作工艺等。 2.培训结束,对学员进行考核。考核合格的学员实习期间享受1800元/月生活津贴,三个月后定岗工资2100元,之后根据岗位及学员在岗位的表现情况进行调整。学员毕业后提供毕业证书,公司可与其签订正式劳动合同,依法为员工缴纳有关社会保险。 3.其他详细要求按公司与学员签定的实习协议执行。 4.其他有关费用及待遇: (1)关于实习期的有关规定:为切实维护双方的利益,实习期离职需提前7天提交离职申请书,未按规定提交申请擅自离岗者扣发当月实习补贴;实习期不足15天的离职者不支付生活补贴。实习期间,凡自动离职或由公司辞退离职时,公司所购买的人身意外保险全部由个人负担;按照公司规定对配发到个人的工具、安全防护用品、劳动保护用品、生活备品以及图书等进行损耗抵扣。学生报到时的交通费,在定职后方可进行报销;对试用期未满离职或辞退者,不予报销交通费。 (2)本次录用员工的实习地点在北京、河北或内蒙古范围内。根据公司需要,公司保留员工调遣的权利。本公司将为员工创造良好的职业规划和晋升机会,随着公司铁路建设、维护市场的进一步拓展,我们相信各位员工将会得到良好的发展。 |